ตั้งแต่ปี 2010 · รองรับการใช้งานเครื่องมือกว่า 2 ล้านครั้งต่อเดือน
ตั้งแต่ปี 2010
เพิ่มใน Chrome

กล่องเครื่องมือของฉัน

โหมดอัตโนมัติ

ยังไม่มีเครื่องมือที่บันทึกไว้

อัปเกรดเป็นเวอร์ชันพรีเมียม
เครื่องมือที่เกี่ยวข้อง
ขั้นตอนถัดไป
เครื่องคำนวณเกษียณเครื่องคำนวณ RMD
เครื่องมือเพิ่มเติม
เครื่องคำนวณดอกเบี้ยทบต้นเครื่องคำนวณปัจจัยมูลค่าอนาคต (FVIF)เครื่องคำนวณอัตราการเติบโตแบบทบต้นเครื่องคำนวณ Roth IRAเครื่องคำนวณ HSAเครื่องคำนวณ EPFเครื่องคำนวณกองทุนรวมเครื่องคำนวณผลตอบแทนจากการลงทุน
หน้าแรก > เครื่องคำนวณการเงิน > เครื่องคำนวณการลงทุน
 

เครื่องคำนวณ 401k

วางแผนการเติบโตของเงินออมเพื่อการเกษียณ 401(k) ของคุณ พร้อมเงินสมทบจากนายจ้าง การเพิ่มขึ้นของเงินเดือน และผลตอบแทนจากการลงทุน เห็นภาพการเติบโตของยอดเงินรายปี และดูว่าการเปลี่ยนแปลงการส่งเงินสมทบส่งผลต่อเงินก้อนหลังเกษียณของคุณอย่างไร

ใช้ฟรีวันละ 3 ครั้งไม่ต้องสมัครสมาชิกอัปเดต ก.พ. 2026
เครื่องคำนวณ 401kลองใช้เลย — ฟรี ▼
ตัวอย่างด่วน
👤 ข้อมูลส่วนตัว
ปี
ปี
$
$
💰 การสมทบเงิน
%
%
%

ตัวอย่าง: "สมทบ 50% สูงสุด 6% ของเงินเดือน" หมายความว่านายจ้างจะจ่าย 50 เซนต์ต่อทุกๆ $1 ที่คุณสะสม โดยคิดบนฐานเงินเดือน 6% แรกของคุณ

📈 ข้อสมมติฐานการเติบโต
%
%

Embed เครื่องคำนวณ 401k Widget

เกี่ยวกับ เครื่องคำนวณ 401k

แผน 401(k) คืออะไร?

401(k) เป็นแผนการออมเพื่อการเกษียณอายุแบบกำหนดเงินสมทบที่นายจ้างเป็นผู้สนับสนุน ซึ่งตั้งชื่อตามมาตรา 401(k) ของประมวลรัศฎากรภายใน (Internal Revenue Code) แผนนี้ช่วยให้พนักงานสามารถออมและลงทุนเงินส่วนหนึ่งจากเช็คเงินเดือนก่อนหักภาษีได้ โดยจะชำระภาษีก็ต่อเมื่อมีการถอนเงินออกจากบัญชีในช่วงเกษียณอายุ

401(k) เป็นหนึ่งในเครื่องมือออมเพื่อการเกษียณที่แพร่หลายและมีประสิทธิภาพที่สุดในสหรัฐอเมริกา ส่วนใหญ่เนื่องมาจากสิทธิประโยชน์ทางภาษีและเงินสมทบจากนายจ้างที่มอบให้

การสมทบเงินของนายจ้างทำงานอย่างไร?

นายจ้างหลายรายเสนอที่จะสมทบเงินส่วนหนึ่งให้ควบคู่ไปกับเงินสะสม 401(k) ของคุณ รูปแบบที่พบบ่อยคือการสมทบให้ 50% ของเงินสะสมของคุณ สูงสุดไม่เกิน 6% ของเงินเดือน วิธีการทำงานมีดังนี้:

  • หากคุณมีรายได้ $75,000 และสะสม 6% ($4,500) นายจ้างจะสมทบให้ 50% ของจำนวนนั้น ($2,250) — รวมเป็นเงินสมทบรายปีทั้งหมด $6,750
  • หากคุณสะสมเพียง 3% ($2,250) นายจ้างจะสมทบให้ 50% ($1,125) — หมายความว่าคุณทิ้งเงินฟรีจำนวน $1,125 ไปอย่างน่าเสียดาย
  • เงินสมทบจากนายจ้างไม่นับรวม ในขีดจำกัดการสมทบของพนักงานตามที่ IRS กำหนด ($24,500 ในปี 2026)

ขีดจำกัดการสมทบของ IRS ปี 2026

  • อายุต่ำกว่า 50 ปี: $24,500 ต่อปี (เงินสะสมของพนักงาน)
  • อายุ 50 ปีขึ้นไป: $32,500 ต่อปี ($24,500 + $8,000 สำหรับสิทธิ์ออมเพิ่ม)
  • อายุ 60–63 ปี: $35,750 ต่อปี ($24,500 + $11,250 สำหรับสิทธิ์ออมเพิ่ม)
  • ขีดจำกัดรวม (พนักงาน + นายจ้าง): $72,000 (หรือ $80,000 หากรวมส่วนออมเพิ่ม)

ปัจจัยสำคัญที่ส่งผลต่อยอดเงิน 401(k) ของคุณ

  • อัตราการจ่ายสะสม: การสะสมเงินที่สูงขึ้นหมายถึงการเติบโตที่เร็วขึ้น ควรตั้งเป้าหมายที่จะสะสมให้ถึงเกณฑ์รับเงินสมทบจากนายจ้างเต็มจำนวนเป็นอย่างน้อย
  • การเริ่มต้นแต่เนิ่นๆ: ด้วยพลังของดอกเบี้ยทบต้น การเริ่มตั้งแต่อายุ 25 เทียบกับ 35 ปี อาจหมายถึงเงินที่ต่างกันหลายแสนดอลลาร์เมื่อถึงเวลาเกษียณ
  • ผลตอบแทนจากการลงทุน: พอร์ตการลงทุนที่หลากหลายมักให้ผลตอบแทน 7-10% ต่อปีในระยะยาว แม้ความต่างเพียง 1% ก็ส่งผลมหาศาลเมื่อทบต้นผ่านไปหลายทศวรรษ
  • การเติบโตของเงินเดือน: เมื่อเงินเดือนเพิ่มขึ้น จำนวนเงินที่คุณจ่ายสะสมก็จะเพิ่มขึ้นตามไปด้วย (หากสมมติว่าใช้เปอร์เซ็นต์คงที่)
  • เงินสมทบจากนายจ้าง: นี่คือผลตอบแทนจากการลงทุนที่รับประกันได้แน่นอนที่สุด อย่าปล่อยให้โอกาสนี้หลุดลอยไป

คำถามที่พบบ่อย

แผน 401(k) คืออะไร?
401(k) คือแผนการออมเพื่อการเกษียณอายุที่นายจ้างเป็นผู้สนับสนุน ซึ่งช่วยให้พนักงานสามารถจ่ายเงินสะสมส่วนหนึ่งจากรายได้ก่อนหักภาษี นายจ้างหลายรายมีการสมทบเงินให้เพิ่มเติม ทำให้เป็นหนึ่งในเครื่องมือสร้างความมั่งคั่งที่มีประสิทธิภาพที่สุด
การสมทบเงินของนายจ้าง (Employer Matching) ทำงานอย่างไร?
หมายความว่านายจ้างจะจ่ายเงินเพิ่มเข้าบัญชี 401(k) ของคุณตามสัดส่วนเงินที่คุณจ่ายสะสมเอง ตัวอย่างเช่น การสมทบ 50% ของเงินสะสมสูงสุดไม่เกิน 6% ของเงินเดือน หากคุณมีรายได้ $75,000 และจ่ายสะสม 6% ($4,500) นายจ้างจะสมทบเพิ่มให้อีก $2,250
ขีดจำกัดการสมทบเงิน 401(k) คือเท่าไหร่?
ในปี 2026 IRS อนุญาตให้พนักงานอายุต่ำกว่า 50 ปีจ่ายสะสมได้สูงสุด $24,500 ต่อปี สำหรับผู้ที่อายุ 50 ปีขึ้นไปสามารถจ่ายเพิ่มได้อีก $8,000 รวมเป็น $32,500 โดยเงินสมทบจากนายจ้างจะไม่ถูกนับรวมในยอดนี้
อัตราผลตอบแทนที่ดีสำหรับ 401(k) คือเท่าไหร่?
ในอดีต พอร์ตการลงทุนหุ้นและพันธบัตรแบบกระจายความเสี่ยงให้ผลตอบแทนประมาณ 7-10% ต่อปีก่อนหักเงินเฟ้อ โดยทั่วไปมักใช้ 7% เป็นค่าสมมติฐานในการวางแผนสำหรับพอร์ตแบบสมดุล
ฉันควรจ่ายสะสมให้ถึงเกณฑ์รับเงินสมทบจากนายจ้างเต็มจำนวนหรือไม่?
ควรอย่างยิ่ง — การไม่รับเงินสมทบจากนายจ้างเต็มจำนวนเปรียบเสมือนการปฏิเสธเงินฟรี การสมทบของนายจ้างให้ผลตอบแทนทันที 50-100% ซึ่งหาไม่ได้จากการลงทุนประเภทอื่น
ฉันควรมีเงินใน 401(k) เท่าไหร่ในแต่ละช่วงอายุ?
เกณฑ์แนะนำทั่วไปคือ: 1 เท่าของเงินเดือนเมื่ออายุ 30, 3 เท่าเมื่ออายุ 40, 6 เท่าเมื่ออายุ 50, 8 เท่าเมื่ออายุ 60 และ 10 เท่าเมื่ออายุ 67 ปี (เกณฑ์ของ Fidelity) อย่างไรก็ตาม เป้าหมายที่เหมาะสมที่สุดจะขึ้นอยู่กับความต้องการเฉพาะบุคคล

อ้างอิงเนื้อหา หน้าหรือเครื่องมือนี้ว่า:

"เครื่องคำนวณ 401k" ที่ https://MiniWebtool.com/th/เครื่องคำนวณ-401k/ จาก MiniWebtool, https://MiniWebtool.com/

โดยทีมงาน miniwebtool อัปเดตเมื่อ: 25 ก.พ. 2026

เครื่องคำนวณการลงทุน:

เครื่องมือยอดนิยมและอัปเดตล่าสุด:

เครื่องคำนวณอัตราส่วน K/Dตัวแก้แผนผังคาร์นอฟ (K-Map Solver)เครื่องคำนวณการออมเพื่อการศึกษา 529ดูทั้งหมด →
หน้าแรก > เครื่องคำนวณการเงิน > เครื่องคำนวณการลงทุน > เครื่องคำนวณ 401k